濟三煤礦始終將人才培養作為礦井高質量發展核心，高度重視工匠培訓站基地和人才隊伍建設，顯著成效受到省總工會考察組的一致好評。

近日，山東省總工會工匠培訓站考察組到濟三煤礦考察調研，聽取工匠培訓站建設背景和取得成效等工作情況，到技能實訓基地與勞模（技能大師）創新工作室工匠培訓站實地考察，查看培訓站硬件設施配置、實訓課程設置、技能人才梯隊培育模式及日常運行管理情況，與相關負責人、技能骨干交流探討職工技能提升路徑與人才隊伍建設舉措?？疾旖M通過調研留下深刻印象，給予充分肯定，并圍繞優化培養機制、拓寬成長通道提出指導意見。

濟三煤礦工匠培訓站硬件設施完善、貼合生產要求、運行管理規范，構建“理論教學＋實操實訓＋創新孵化”三位一體的培養模式，實現“實訓有場地、教學有內容、技能有提升”建設目標，通過師徒結對、技能比武等多元舉措，提升技能人才成長鏈條，與礦井發展思路深度融合，為職工搭建技能成長平臺，也為礦井高質量發展注入動力。