察民情、訪民意，找準辦實事的切入點；拉清單，建臺賬，納入督辦銷號式管理；抓落實、重實效，體現對職工關心關愛……黨史學習教育開展以來，兗州煤業石拉烏素煤礦扎實開展“我為職工辦實事”實踐活動，在為職工排憂解難中踐行初心使命。

廣開渠道，全面掌握職工所思所想所盼

該礦把學習黨史同總結經驗、觀照現實、推動工作結合起來，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動。從傾聽職工呼聲、了解職工訴求，全面暢通職工利益訴求表達渠道入手，采取“1+1+N”黨員聯系服務職工群眾機制、黨支部座談交流、線下設立“我為群眾辦實事”意見箱、下發意見建議征集表、網上“智慧昊盛”意見建議征集等多種形式，廣泛征集“我為群眾辦實事”意見建議。

在此基礎上，為確保“我為群眾辦實事”意見建議的廣泛性、代表性，積極回應職工關切，召開了黨總支黨史學習教育暨“聽民聲、辦實事、聚民智、開新局”座談會，進一步聽取各層面職工意見建議，并歸納形成了改善生活后勤服務；保障職工安全，降低勞動強度推進智能化建設；穩定職工收入，加強經營管控、煤質管理；提升全員素質，開展技能培訓；發揮黨組織和黨員作用，推進黨的建設、加強和改進機關作風；保障職工權益，深化民主管理、礦務、區務公開等7個方面30條意見建議，為有條不紊、全面推進“我為群眾辦實事”實踐活動提供了依據、指明了方向。

建立清單，逐項逐條推進問題落實整改

為確保“我為職工辦實事”實踐活動扎實開展，該礦成立了專門工作領導小組，制定黨史學習教育暨“我為職工辦實事”實踐活動工作清單，明確了工作措施、工作目標、時間節點、牽頭科室和配合單位、責任人、分管領導，提出了“提升站位抓落實、理清思路抓落實、細化措施抓落實、嚴肅紀律抓落實、做實基礎抓落實、強化考核抓落實、著眼長效抓落實”“七項‘我為群眾辦實事’實踐活動要求”。

按照推進措施，各牽頭科室逐項逐條抓“我為群眾辦實事”實踐活動的推進，采取臺賬式管理，項目化推進，形成問題“立項一整改一驗收一銷號一復驗”閉環體系。把“我為群眾辦實事”實踐活動推進情況納入督察督辦，對牽頭科室已辦結項，進行量化民主評價，按照好、較好、一般、較差四個等級進行評比，整體排名計入綜合考評成績，提高民生實事辦結效率和辦結質量，各牽頭部門形成了嚴落實、重效果、抓進度的濃厚氛圍，為推動“我為群眾辦實事”實踐活動高標準系統推進奠定了堅實的基礎。

狠抓落實，確保服務職工取得良好成效

“要把學習黨史同推動工作結合起來，同解決職工‘急難愁盼’的具體問題結合起來，系統抓好“我為職工辦實事”實踐活動的落實推進，把職工的大事小情，作為檢驗各級黨組織和黨員干部關心關愛職工群眾的“試金石”和“必修課”，用一件一件好事實事的落實，不斷增強職工的獲得感、幸福感、安全感，推動黨史學習教育走深走實。”兗州煤業鄂爾多斯能化公司副總經理、該礦黨總支書記、總經理王九紅在“我為群眾辦實事”商辦會上說。

把保障職工生命健康安全放在首位。針對區隊及井下各地點急救藥箱常用急救藥品補給不及時或存在過期變質的問題，落實安全監察科、綜合辦公室逐一排查，立即補充，定期更換，現已為井下各區隊及崗點配發急救藥箱25個，降壓藥、速效救心丸、創可貼等13類藥品及醫療用品；按照“應接盡接”和自愿原則相結合的要求，穩步推進新冠疫苗接種工作，截止5月18日累計接種新冠疫苗人數1219人，為深化疫情防控提供了有力保障。

把回應職工訴求作為工作努力方向。針對近期Z267、Z268火車道路施工停運，回應職工乘坐飛機、由榆林中轉綏德乘坐火車的訴求，開通礦至機場、礦至榆林通勤車，并做好為職工接送機、接送站服務，方便了職工出行；著力做好曹莊礦分流職工服務工作，在圖克鎮租賃賓館，解決了礦現階段無法滿足職工住宿的問題，發放暖瓶60把，臉盆100個，洗漱包100個，并落實所在區隊力所能及的做好服務工作，切實讓劃轉職工盡快適應外部開發工作和生活，感受到石拉烏素煤礦“家”的溫暖。

把職工對美好生活向往作為奮斗目標。著力豐富活躍駐外職工文化生活，組織舉辦了巾幗標兵事跡宣講暨女工崗位描述展演、“五一”趣味運動會，廣大職工在參與過程中陶冶了情操，激發了干事創業正能量。加快礦文體中心、職工宿舍樓建設，完成方案優化設計和施工論證，工程施工快速推進。直飲水入戶工程于5月上旬工程完工，解決了職工用水難的問題。滿足職工餐飲生活需求，組織職工代表開展專項巡視，食堂在穩定飯菜價格、不間斷24小服務、每餐提供3種免費“暖心湯”基礎上，新上牛肉湯、川味面條、鹵味食品、雞蛋餅、涼皮、時令炒菜，每天主副食花色品種多達30種，食堂飯菜質量和就餐職工滿意度實現“雙提升”。與此同時，“昊心”暖心服務團隊定期組織開展暖心志愿服務活動；女工協管員聚焦安全，適時組織進區隊、到井口開展安全宣傳、縫補工作服、釘扣子等活動，受到大家一致好評。