【編者按】愛企愛崗，巾幗擔當。

伴隨著形勢任務教育活動的深入推進，兗礦能源工會女工委圍繞深化“兩珍惜、兩保持”主題，結合“四增強、四提升”形勢任務教育及愛企“三問”大討論，組織開展主題征文活動，引導廣大女職工結合工作實際持續強化思想引領，積極營造輿論氛圍，為企業改革發展、轉型升級提供有力思想保障。

兗礦能源網【愛企“三問”大討論】欄目本期推出藍天公司李元元的作品《奉獻企業　建功立業》。

兗礦能源要求各級組織在深入學習的基礎上，對照上級要求和公司建設國際一流、可持續發展的清潔能源引領示范企業的目標定位，堅持問題導向，扎實開展“愛企三問”大討論活動。

領導干部重點圍繞加快戰略轉型升級、建設世界一流企業，如何拓寬思想境界、提升干事激情、增強管理能力、高效落實全年重點工作任務等開展討論；機關部門重點圍繞履行好指導、服務、監督、管理、考核“五項功能”，如何為領導決策發揮參謀作用等開展討論；基層單位重點圍繞貫徹落實兩級公司年度工作部署，如何提高創新意識、強化提質增效、推動各項工作爭先進位等開展大討論，著力推動思想再解放、轉型再深入、工作再抓實。

“路雖遠行則將至，事雖難做則必成”。當前，在深入開展“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育關鍵時期，藍天公司把“兩珍惜，兩保持”形勢任務教育與學習二十大精神結合起來在公司內部積極開展教育宣講活動，深入貫徹落實能源集團各項工作部署。

珍惜大好局面。通過對“兩珍惜，兩保持”形勢任務教育的學習，深刻認識到集團發展成果和大好局面來之不易、難能可貴，我們更加需要珍惜眼下大好局面與公司共同進步、共同成長的機會。用感恩之心看待工作，用敬業之心對待工作。在遇到困難時多一些理解，少一些抱怨，在工作中不說空話、不擺樣子、多出實招、多干實事，始終保持一種積極向上的精神面貌，以務實的精神落實工作，以精細的作風履行職責。

珍惜工作崗位。工作崗位是人生旅途的支撐點，是實現人生價值的基本舞臺，一個人有了崗位，其聰明才智才有了用武之地，其奮斗目標才有機會實現。作為藍天公司的一員，今后將更加立足本職崗位，愛崗敬業，清醒認識到個人成長靠崗位、生存發展靠企業，努力查找自己在工作中的不足之處，立足崗位努力工作，不辜負這一份來之不易的工作。踐行“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育精神內涵，既是我們立足崗位平臺，練就過硬本領的價值體現，也是職工奉獻企業建功立業的責任擔當，積極主動為公司技術創新發展貢獻力量。

保持頭腦清醒。無論是在工作還是日常生活中，必須保持居安思危、未雨綢繆、迎難而上，以不驕不躁、腳踏實地、認認真真的態度完成每一份工作。把自己的所思所學所感應用到崗位具體工作中，深入學習相關技能，用專業知識武裝頭腦，在學習中進步，在進步中成長，始終保持學無止境的進取心態，經常改進提升綜合素質，增強應對突發狀況、化解風險的能力。

保持戰略定力。“謀先事則昌，事先謀則亡”。作為新時代青年的一員，還需要加強理論修養，學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，提高戰略思維，不斷積累經驗、增長才干。同時，立足于自身崗位，提高政治站位，增強和保持戰略定力，緊緊圍繞學習貫徹二十大精神以及能源集團、藍天公司２０２４年度工作會議精神，錨定能源集團“十四五”構建“１３５６７發展模式”“十五五”建成清潔能源供應商和世界一流企業的戰略規劃，結合崗位自身，積極適應環境變化，創新思維方式，不斷尋求突破和突破的方法，不斷優化工作流程，提高工作效率，只有保持戰略定力，才能在企業發展改革的浪潮中得以進步與生存。

新思想引領新時代，新時代呼喚新作為。作為新時代青年，肩負著時代賦予的使命擔當，肩負著中華民族偉大復興的歷史重任，我們要敢于擔當、善于擔當，增強憂患意識、機遇意識、使命意識；堅定理想信念，筑牢堅實的思想政治基礎，把握成長方向。作為企業的一分子，我們要堅決扛實扛牢中國式現代化國企使命，與公司同心同向、共識共為，團結一致向前看，以功成不必在我的精神境界和功成必定有我的歷史擔當，盡心盡責地完成每一項工作。加強對能源集團“管理提效、資產提質”工作動員精神的認知，提升思想境界、創新思路舉措，補齊自身技術與工作能力短板弱項，不斷學習，不斷進步，始終保持旺盛的戰斗精神，以自身之努力適應公司發展之速度。切實將“兩珍惜、兩保持”形勢任務教育領深悟透、自我加壓，一步一個腳印，踏踏實實干好工作，永葆“闖”的精神、“攀”的勁頭，立足崗位，用心謀事、用心想事、用心干事，為企業高質量發展貢獻自己的一份力量。